Добрый день, уважаемые юристы.
Есть 2 вот таких приказа о привлечении работника к дисциплинарной ответственности. Предшествовало этим приказывам — предложение уволиться по собственному. На мой взгляд данные приказы, составленные через небольшой промежуток времени явно незаконные.
Какие есть основания для отмены данных приказов? Как посоветуете их отменять? Реально ли через трудовую инспекцию?